Risultati della ricerca
Obiettivo Generale
Contribuire al miglioramento dei processi amministrativi relativi alla gestione degli interventi in tema di dipendenze alcol-droga correlate finanziati sul territorio nazionale e potenziare l’efficacia del coordinamento interministeriale, al fine di garantire l’...
Migliorare le competenze e la capacità amministrativa del personale regionale, attraverso l’efficace attuazione del Piano di Formazione per il personale della Giunta Regionale anno 2019 (Macro Area 2), fornendo contestualmente un qualificato supporto tecnico-organizzativo al...
Incrementare la produttività della Polizia Locale mediante l'integrazione della Task Force Ambientale con la neo assunta presente nella graduatoria idonei VG6 Ripam Napoli 2010 secondo la disponibilità e l'ordine di posizione nella graduatoria vigente.
Obiettivi specifici:...
Contribuire a migliorare, attraverso l’attività formativa e la certificazione delle competenze acquisite, le capacità manageriali dell’alta dirigenza sanitaria in Campania.
Obiettivi specifici:
Sviluppare una base comune di competenze relative ai processi decisionali e ai sistemi di...
Il progetto intende:
Implementare le innovazioni introdotte dalla riforma della PA in tema di programmazione dei fabbisogni di personale per la migliore allocazione delle risorse umane, per lo sviluppo delle competenze e gap analisys delle professioni, anche attraverso il portale del lavoro...
Sviluppo delle competenze digitali di base dei dipendenti pubblici
Obiettivi specifici: Adottare un quadro condiviso delle competenze digitali di base per la PA
Misurare il fabbisogno di competenze digitali di base individuali e per amministrazione
Colmare il gap rilevato delle competenze...
Nell’ambito del progetto Supporto allo sviluppo delle competenze digitali della PA, la Linea 3 Formazione eLearning è finalizzata a colmare il gap rilevato delle competenze digitali di base attraverso l’assessment.
Obiettivi specifici:
La linea 3 - Formazione eLearning supporta lo sviluppo e il...
Sviluppo delle competenze digitali di base dei dipendenti pubblici.
Obiettivi specifici:
Adottare un quadro condiviso delle competenze digitali di base per la PA
Misurare il fabbisogno di competenze digitali di base individuali e per amministrazione
Colmare il gap rilevato delle competenze...
Il progetto intende:
Implementare le innovazioni introdotte dalla riforma della PA in tema di programmazione dei fabbisogni di personale per la migliore allocazione delle risorse umane, per lo sviluppo delle competenze e gap analisys delle professioni, anche attraverso il portale...
Il progetto "Rafforzamento delle politiche di consultazione delle PA attraverso il rilancio del portale partecipa.gov.it" ha l'obiettivo di supportare il Dipartimento della Funzione Pubblica nella concreta attuazione dei principi del governo aperto e nel promuovere della diffusione della cultura...
Il progetto ha l'obiettivo di supportare il Dipartimento per le Riforme Istituzionali nel promuovere la conoscenza sulle tematiche istituzionali e la partecipazione dei cittadini attraverso la consultazione anche con strumenti telematici.
Obiettivi specifici:
Obiettivi specifici del progetto sono...
Adeguare le competenze del personale degli enti locali
Obiettivi specifici:
Sviluppare la capacità degli enti locali nella programmazione e gestione dei programmi e progetti cofinanziati con fondi SIE
Risultati attesi:
Qualificazione del sistema degli EELL
Attivita:
Coerentemente con quanto...
L'obiettivo generale è il miglioramento della capacità amministrativa ed istituzionale della Regione Siciliana, nell'ottica di una più efficace regolamentazione e di una buona governance.
Obiettivi specifici:
Migliorare le performance dell'Amministrazione - Dipartimento Istruzione e Formazione...
L’obiettivo generale è il miglioramento della Capacità amministrativa ed istituzionale della Regione Siciliana, nell’ottica di una piu efficace regolamentazione e di una buona governance.
Obiettivi specifici:
Sviluppare le competenze di Governance del PRA
Risultati attesi:
Innalzare la...
Migliorare la capacita amministrativa ed istituzionale della Regione Siciliana, nell’ottica di una piu efficace regolamentazione e di una buona governance
Obiettivi specifici:
Migliorare l’attuazione del PO attraverso un supporto specialistico all’ADG FESR nell’attuazione delle politiche...
L'obiettivo generale è il miglioramento della capacità amministrativa ed istituzionale della Regione Siciliana, nell'ottica di una più efficace regolamentazione e di una buona governance.
Obiettivi specifici:
Migliorare l'attuazione dei PO attraverso un supporto specialistico affiancando le ADG...
L'obiettivo generale dell'Ambito di progetto è rafforzare la capacità istituzionale del sistema scolastico regionale, in particolare supportare ed affiancare il cambiamento organizzativo dei Centri Provinciale di Istruzione degli Adulti.
Obiettivi specifici:
Linea 3.1 Supporto specialistico...
Migliorare la capacità amministrativa ed istituzionale della Regione Siciliana, nell'ottica di una più efficace regolamentazione e di una buona governance.
Obiettivi specifici:
Sviluppare le competenze del personale dell’Amministrazione regionale siciliana su diversi temi
Risultati attesi:...
Adeguare i processi organizzativi e rafforzamento della capacità amministrativa del Sistema regionale Siciliano e Accrescere le competenze del personale della Regione Siciliana sui Fondi a gestione diretta
Obiettivi specifici:
Accrescere le competenze del personale della Regione Siciliana su...